东莞最低工资标准是多少

工伤索赔和东莞最低工资标准
　　工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。按工作所在的工资.应执行最低工资标准.

东莞2013年最低工资标准能调到多少
　　2013年东莞市最低工资肯定会上调，具体上调日期、上调幅度是多少还没确定和公布。现已在讨论中，相信很快会出台了。最低工资标准不是东。职工平均工资、经济发展水平等因素研究拟订方案，并报省政府审定后实施。也就是说，全省各地市的最低工资标准是由省政府统一颁布执行的。

2015年东莞最低工资标准涨到多少
　　劳动法规定的是1310，但现在已经招不到人了，所以早就有企业自己提高到1510，1710，1800等。你可以不用再等法定涨底薪，自己跳厂找个工资高的。你们1460也可以，但6天12小时2500，赶紧辞职，这么低的工资，不知道是怎么算的。

广东东莞最低工资标准
　　最低工资标准明起调高至690元/月

2014年的东莞市最低工资标准是多少
　　1310元，最新标准，广东省出台的规定粤府函〔2013〕27号

08年起东莞的最低工资标准是多少
　　08年4月1日起执行的广东最低工资标准一类860元/月，折算的小时标准4.94元/小时；非全日制职工小时最低工资标准8.3元/小时广州二类770元/月，折算的小时标准4.43元/小时；非全日制职工小时最低工资标准7.4元/小时珠海、佛山、东莞、中山三类670元/月，折算的小时标准3.85元/

东莞最新最低工资是多少
　　770元今年2月底，省政府颁布了《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》，决定调整提高企业职工最低工资标准，并同时提高了非全日制职工最低工资标准。调整后，东莞的企业职工最低工资标准为770元/月，与之前的690元/月相比，增幅达11.6%。东莞非全日制职工小时最低工资标。

2014东莞市最低工资标准是多少
　　月最低工资标准为1550元，小时最低工资为15元。广东新调整的最低工资标准将自2013年5月1日起正式执行。用人单位须遵照执行。本次调整仍保持四类标准深圳除外，其中第一类地区是广州市，调整后月最低工资标准为1550元，小时工资为15元；第二类地区，佛山、东莞、中山三市，调。

东莞目前最低工资标准和社保缴费基数是多少
　　1.2010年5月1日起东莞市企业职工最低工资标准调整为920元/月2.2010年7月1日起东莞市社保最低缴费基数为1200元

东莞市最低工资标准标准是多少工作时间为每周5天制吗
　　东莞市最低工资标准是每月2300元，工作时间为每周5天制。东莞市最低工资标准是每月2300元，劳动法规定每天工作8小时，每周至少安排休息一天。